山西萬(wàn)保人力資源有限公司為迎澤區(qū)消防安全管理中心招聘工作人員的公告

迎澤區(qū)消防安全管理中心因工作需要，委托山西萬(wàn)保人力資源有限公司公開招聘30名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件及崗位職責(zé)

（一）招聘條件及薪資、福利待遇

（二）招聘優(yōu)先條件（同等情況下優(yōu)先錄取）

1、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、法律、警務(wù)、新聞與傳播、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、材料與化工、資源與環(huán)境、土木水利、軍事、工商管理、公共管理、工程管理專業(yè)碩士研究生；

2、原迎澤區(qū)消防安全管理中心工作人員，在消防救援隊(duì)伍從業(yè)2年后退出人員、消防救援人員直系家屬、退役軍人（服役滿5年以上者）年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬；

3、具有公文寫作、建筑設(shè)計(jì)與施工、工程監(jiān)理、新聞采編、影視傳媒、新媒體運(yùn)營(yíng)等領(lǐng)域從業(yè)人員；

4、具有二級(jí)及以上注冊(cè)消防工程師資質(zhì)人員。

（三）屬于下列情形的人員不得報(bào)考

1、曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪正接受司法調(diào)查的；

2、曾被行政拘留或被采取過強(qiáng)制措施的；

3、曾因本人違法、違紀(jì)等原因被單位、學(xué)校辭退或開除的；

4、有個(gè)人不良信用記錄的；

5、家庭成員、近親屬因故意犯罪被判處刑罰的；

6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

7、有紋身或有吸毒史等不良嗜好的；

8、現(xiàn)役軍人、未取得畢業(yè)證的在校學(xué)生（包括大專生。全日制在讀本科生、研究生）；

9、其他不宜從事上述工作崗位情形的。

（四）崗位職責(zé)

1、了解轄區(qū)消防單位基本情況，認(rèn)真開展消防知識(shí)宣傳、日常巡查和消防安全隱患的排查工作；

2、對(duì)于早期火情處理；

3、信息稿件編寫、文檔整理歸檔等；

4、服從單位安排，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘流程

本次招聘由山西萬(wàn)保人力資源有限公司組織，采用現(xiàn)場(chǎng)和線上報(bào)名的方式進(jìn)行，具體招聘流程如下。

（一）報(bào)名和資格審查

報(bào)名方式一：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2023年4月26日—2023年5月5日（周一至周五9:00—12:00；13:00—17:00 法定節(jié)假日休息）。

注：法定節(jié)假日為4月29日-5月3日，此時(shí)間段可以進(jìn)行線上報(bào)名，考生請(qǐng)仔細(xì)閱讀報(bào)名方式二。

2、報(bào)名地址

山西萬(wàn)保人力資源有限公司（太原市萬(wàn)柏林區(qū)中海寰宇天下9號(hào)樓底商)。

3、報(bào)名需提供的資料

（1）報(bào)名表一份（掃描下方二維碼自行下載打印填寫）；

 

（2）一寸近期紅底照片1張（報(bào)名表上自行粘貼）；

（3）身份證原件、復(fù)印件（正、反面）一份；

（4）戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)原件、復(fù)印件一份；

（5）退伍軍人提供退伍證原件及復(fù)印件一份；

（6）“學(xué)信網(wǎng)”下載打印“教育部 學(xué) 歷 證 書電子注冊(cè)備案表”一份（須在驗(yàn)證期內(nèi)）；

（7）其他報(bào)名材料（如有請(qǐng)?zhí)峁?o:p>

1)退伍證明材料；

2）立功受獎(jiǎng)材料（證章、獎(jiǎng)勵(lì)證書）；

3）原政府專職消防隊(duì)員工作證明、社保繳納憑證原件和復(fù)印件各一份；

4）特殊專業(yè)人才相關(guān)資格資質(zhì)證書原件和復(fù)印件各一份。

4、其他報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名人員報(bào)名前須認(rèn)真閱讀招聘公告及其附件，并根據(jù)本人條件嚴(yán)格按照職位要求進(jìn)行報(bào)名；

（2）報(bào)名時(shí)，考生填寫的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)提供虛假報(bào)考信息或偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自行承擔(dān)；

（3）考生在應(yīng)聘期間應(yīng)關(guān)注微信公眾號(hào)“萬(wàn)保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通；

（4）報(bào)名階段如遇問題請(qǐng)與山西萬(wàn)保人力資源有限公司聯(lián)系解決，咨詢電話為：0351-8209398 18234143967 18235110539

注：報(bào)名人員須現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)200元/人 

報(bào)名方式二：線上報(bào)名

1、報(bào)考人員可在2023年4月26日至2023年5月5日期間使用手機(jī)或電腦登錄官網(wǎng)http://www.wonderhr.com/enroll提交報(bào)名申請(qǐng)。

請(qǐng)?zhí)峤灰韵聢?bào)名資料圖片：

（1）報(bào)名表一份（掃描下方二維碼自行下載打印填寫）；

 

（2）近期一寸免冠紅底照片1張；

（3）身份證原件(正、反面)一份；

（4）戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)原件一份；

（5）畢業(yè)證（全日制本科及以上提供畢業(yè)證和學(xué)位證）原件各一份；

（6）“學(xué)信網(wǎng)”下載打印“教育部學(xué) 歷 證書 電子注冊(cè)備案表”一份（須在驗(yàn)證期內(nèi)）；

（7）其他報(bào)名材料（如有請(qǐng)?zhí)峁?o:p>

1)退伍證明材料；

2）立功受獎(jiǎng)材料（證章、獎(jiǎng)勵(lì)證書）；

3）原政府專職消防隊(duì)員工作證明、社保繳納憑證原件和復(fù)印件各一份；

4）特殊專業(yè)人才相關(guān)資格資質(zhì)證書原件和復(fù)印件各一份。

（8）電腦端提交資料要求的格式及大?。ㄊ褂檬謾C(jī)報(bào)名提交資料均為圖片格式）：

報(bào)名階段如遇問題請(qǐng)與山西萬(wàn)保人力資源有限公司聯(lián)系解決，咨詢電話為：0351-8209398、18234143967、18235110539。

報(bào)考人員報(bào)名提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

報(bào)考人員在應(yīng)聘期間應(yīng)關(guān)注微信公眾號(hào)“萬(wàn)保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通。

資料審核通過的報(bào)考人員可繳納考務(wù)費(fèi)，繳納考務(wù)費(fèi)須登錄網(wǎng)址http://www.wonderhr.com/enroll，通過支付寶掃描二維碼繳納；本次考試收取200元考試費(fèi)用，逾期不再受理；

附：報(bào)名入口鏈接（請(qǐng)使用手機(jī)或電腦復(fù)制以下網(wǎng)址進(jìn)行線上報(bào)名）

http://www.wonderhr.com/enroll

2、其他報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名人員報(bào)名前須認(rèn)真閱讀招聘公告及其附件，并根據(jù)本人條件嚴(yán)格按照職位要求進(jìn)行報(bào)名；

（2）報(bào)名時(shí)，考生填寫的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)提供虛假報(bào)考信息或偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

（二）考試及錄取

1、本次招聘考試分為筆試、面試、心理測(cè)試、體格檢查；

2、筆試、面試兩項(xiàng)考試滿分均為100分，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,筆試、面試和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。筆試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分1:1.5比例確定面試對(duì)象，如有并列人員一并進(jìn)入面試；

3、招考崗位不設(shè)定開考比例，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考。請(qǐng)考生關(guān)注微信公眾號(hào)“萬(wàn)保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通。

筆試（筆試公告發(fā)出后方可打印準(zhǔn)考證）

1、筆試相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)“萬(wàn)保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)候考的，均視為自動(dòng)放棄筆試資格；

2、筆試內(nèi)容：綜合能力測(cè)試；

3、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘；

4、筆試成績(jī)按60%的比例計(jì)入總成績(jī)。

面試

1、面試形式：面試采用半結(jié)構(gòu)化；

2、面試內(nèi)容：面試實(shí)行量化評(píng)分，主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、責(zé)任感與進(jìn)取心、自我能力認(rèn)知以及入職動(dòng)機(jī)、行為舉止和形象氣質(zhì)等；

3、面試成績(jī)按40%的比例計(jì)入總成績(jī)；

4、面試時(shí)須提供無犯罪記錄證明（在戶籍所在地派出所開具）、個(gè)人征信報(bào)告詳細(xì)版一份（攜帶本人身份證至“中國(guó)人民銀行”辦理打印）；

5、面試結(jié)束后，按綜合成績(jī)（考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留兩位小位數(shù)）從高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:1.2確定心理測(cè)試人員。

心理測(cè)試

1、心理測(cè)試由山西萬(wàn)保人力資源有限公司配合消防救援機(jī)構(gòu)組織實(shí)施；

2、參加心理測(cè)試人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)“萬(wàn)保人力”，點(diǎn)擊功能欄“招賢納士”、“招聘信息”，及時(shí)查看所報(bào)崗位的通知公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的或未按規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)測(cè)試的，均視為自動(dòng)放棄心理測(cè)試資格；

3、心理測(cè)試采用國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄心理測(cè)試系統(tǒng)進(jìn)行電腦評(píng)判，由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判“合格”或“不合格”。心理測(cè)試不合格者，直接予以淘汰；

4、心理測(cè)試合格者依據(jù)綜合成績(jī)（考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留兩位小位數(shù)）從高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:1確定體格檢查人員。

體格檢查

體格檢查由山西萬(wàn)保人力資源有限公司統(tǒng)一組織安排。參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，參加體格檢查人員在規(guī)定時(shí)間到指定場(chǎng)地參加體格檢查，體格檢查費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間參加體格檢查的人員，視作自動(dòng)放棄錄用資格。

資格審查

資格審查貫穿招錄工作全過程，在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可以取消其報(bào)考資格或錄用資格。

（三）公示及培訓(xùn)

體格檢查合格者，確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單在山西萬(wàn)保人力資源有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為2個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

崗前培訓(xùn)

新招錄的迎澤區(qū)消防安全管理中心崗前試用期為2個(gè)月（其中包含15日崗前集中培訓(xùn)期，試用期自培訓(xùn)之日起算）。培訓(xùn)期滿經(jīng)考核合格方可辦理聘用手續(xù)，培訓(xùn)考試不合格，或有其他不適宜從事此崗位人員工作情形的，予以淘汰。

四、用工形式

入職人員經(jīng)消防救援機(jī)構(gòu)兩周的崗前集中培訓(xùn)后分配至迎澤區(qū)消防安全管理中心、消防辦（站、所）實(shí)體化開展工作。被聘用人員與山西萬(wàn)保人力資源有限公司簽訂合同。

五、其他事項(xiàng)

1、本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人輔導(dǎo)培訓(xùn)，如有虛假信息及違規(guī)繳納中介費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等一切賄賂作假行為，個(gè)人承擔(dān)由此而產(chǎn)生的一切后果。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙；

2、本招聘公告以山西萬(wàn)保人力資源有限公司官網(wǎng)及微信公眾號(hào)為準(zhǔn)，對(duì)于其他平臺(tái)轉(zhuǎn)載信息不做解釋。

公司地址：太原市萬(wàn)柏林區(qū)晉祠路中海寰宇天下九號(hào)樓底商公司網(wǎng)址：www.wonderhr.com

咨詢電話：0351-8209398 18234143967 18235110539

山西萬(wàn)保人力資源有限公司

2023 年4月25日

相關(guān)附件：

1、附件1《報(bào)名須知》

2、附件2《考生誠(chéng)信承諾書》

附件1：報(bào)名須知

報(bào)名須知

1.本次崗位不指定任何輔導(dǎo)用書，不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班；凡社會(huì)上舉辦的各類招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)；

2.報(bào)名人員應(yīng)確保填寫或提供的報(bào)名表及資料真實(shí)有效，對(duì)填寫虛假報(bào)考信息或提供偽造、編造有關(guān)證件、材料，騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格；

3.報(bào)名人員應(yīng)服從報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)工作人員的安排，不得擾亂報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)秩序；

4.關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均由公司官網(wǎng)www.wonderhr.com發(fā)布，請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必關(guān)注公司官網(wǎng)發(fā)布的公告內(nèi)容，以免錯(cuò)過重要信息；如有變化，以山西萬(wàn)保人力資源有限公司工作人員通知為準(zhǔn)。

5.報(bào)名人員有任何關(guān)于本次崗位報(bào)名的疑問，均可咨詢我公司工作人員，咨詢電話：0351-8209398。

山西萬(wàn)保人力資源有限公司

2023年4月25日

附件2：考生誠(chéng)信承諾書

考生誠(chéng)信承諾書

為保持良好的報(bào)考風(fēng)紀(jì)，為考生創(chuàng)造一個(gè)公平、公正的報(bào)考環(huán)境，請(qǐng)報(bào)考本崗位的考生認(rèn)真閱讀以下《考生誠(chéng)信承諾書》內(nèi)容，并自覺遵守相關(guān)規(guī)定，如有違反本規(guī)定的考生，取消其報(bào)考資格。

一、報(bào)名紀(jì)律

1、考生須按照?qǐng)?bào)考崗位的要求，提供真實(shí)有效的資料，不得提供偽造、虛假資料騙取報(bào)名資格；

2、考生須依照招聘公告要求的內(nèi)容準(zhǔn)備個(gè)人報(bào)名資料，因考生填報(bào)信息有誤、不全等導(dǎo)致資格審核未通過，后果由考生承擔(dān)；

3、考生報(bào)名資格審核通過后，因個(gè)人原因?qū)е挛茨茉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)參加筆試、面試的情況，考試費(fèi)用一律不得申請(qǐng)退回，且公司不再單獨(dú)組織面試、筆試。

二、筆試考場(chǎng)紀(jì)律

1、考生參加考試除必要物品外，不得將其他物品帶入考場(chǎng)，已帶入考場(chǎng)者必須存放至監(jiān)考老師指定的位置；

2、考生必須按指定位置就座，不得私自更換位置；

3、考生應(yīng)自覺保持考場(chǎng)紀(jì)律，不交談、不喧鬧、不得左顧右盼等；

4、考生考試期間不得擅自離開考場(chǎng)，未交卷且未征得監(jiān)考老師同意離開考場(chǎng)者，不再允許返回考場(chǎng)繼續(xù)答卷。

三、面試考場(chǎng)紀(jì)律

1、考生應(yīng)保持考場(chǎng)內(nèi)肅靜，各種通訊工具應(yīng)調(diào)至關(guān)機(jī)或離線狀態(tài)；

2、任何與考試無關(guān)的人員不得隨意出入候考室，考生陪同人員應(yīng)在室外等候；

3、所有參加面試的考生應(yīng)在候考室統(tǒng)一等候，由工作人員逐一引入面試考場(chǎng)；

4、面試結(jié)束后的考生應(yīng)立即離場(chǎng)，不得再次進(jìn)入候考室。

5、考生有特殊情況應(yīng)示意現(xiàn)場(chǎng)工作人員，由工作人員為考生提供幫助。

山西萬(wàn)保人力資源有限公司

2023年4月25日

附件：報(bào)名表

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/W7cVUOE4JwH2Lj-totp-Dw